АНО Класс-Сервис

Дистанционные курсы специалиста по кадрам

Курсы профессиональной переподготовки


Соответствует профессиональному стандарту «Специалист по управлению персоналом» (рег. номер 559; утвержден Приказом Минтруда России от 06.10.2015 №691н; зарегистрирован в Минюсте России 19.10.2015 №39362)


Уровень квалификации 5 — «Документационное обеспечение работы с персоналом»

Специалист по персоналу

Тема 1.
Правовые основы документирования работы с персоналом.

Тема 2.
Система документов кадровой службы.

Тема 3.
Трудовой договор.
Понятие трудового договора. Стороны трудового договора. Форма и содержание трудового договора. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора. Вступление трудового договора с силу.

Тема 4.
Оформление приема на работу.
Приказ (распоряжение) о приеме, унифицированные формы Т-1, Т-1а. Приказ о вступлении в должность. Выдача копий документов, связанных с работой.

Тема 5.
Оформление личной карточки работника.
Унифицированные формы Т-2, Т-2ГС (МС), Т-4. Воинский учет. Подсчет трудового стажа.

Тема 6.
Особенности приема на работу отдельных категорий граждан.
Прием на работу бывшего государственного (муниципального) служащего.
Прием на работу гражданина иностранного государства.

Тема 7.
Трудовая книжка.
Общий порядок ведения трудовых книжек. Внесение записей о приеме на работу, переводах на другую работу, должность в той же организации, присвоение категорий, разрядов и т.п. Внесение записей о награждениях (поощрениях). Внесение записей об увольнении, выдача трудовой книжки при увольнении. Дубликат трудовой книжки. Вкладыш в трудовую книжку. Внесение исправительных записей в трудовую книжку. Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним. Электронные трудовые книжки- порядок перехода.

Тема 8.
Рабочее время.
Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени. Суммированный учет рабочего времени. Работа в ночное время. Привлечение к работе в выходные и праздничные дни. Сверхурочная работа. Выходные и нерабочие праздничные дни. Табель учета рабочего времени. Унифицированные формы Т-12, Т-13.

Тема 9.
Время отдыха. Отпуска.
Понятие времени отдыха. Виды отпусков. Порядок предоставления ежегодных отпусков. График отпусков. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска. Уведомление об отпуске. Записка-расчет. Отпуск без сохранения заработной платы. Дополнительные отпуска. Унифицированные формы Т-6, Т-6а, Т-60, Т-7.

Тема 10.
Работа по совместительству.
Документы, предъявляемые при работе по совместительству. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству. Отпуск при работе по совместительству. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству. Отличие совместительства от совмещения.

Тема 11.
Оформление переводов на другую работу.
Виды переводов. Документы – основания для перевода. Унифицированные формы Т-5, Т-5а.

Тема 12.
Служебные командировки.
Служебное задание для направления работника в командировку и отчет о его выполнении. Командировочное удостоверение. Журналы учета. Унифицированные формы Т-9, Т-9а, Т-10, Т-10а.

Тема 13.
Поощрение за труд. Дисциплинарные взыскания.
Виды поощрений. Документы – основания для поощрения. Унифицированные формы Т-11, Т-11а.
Виды дисциплинарных взысканий. Порядок наложения и снятия дисциплинарного взыскания. Приказ (распоряжение) о применении дисциплинарного взыскания.

Тема 14.
Прекращение трудового договора. Оформление увольнения работника.
Основания прекращения трудового договора. Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении). Унифицированные формы Т-8, Т-8а. Записка-расчет при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении). Унифицированная форма Т-61. Выдача трудовой книжки при увольнении.

Тема 15.
Сокращение штата сотрудников.
Мероприятия по сокращению штата сотрудников. Порядок уведомления работников о предстоящем сокращении. Преимущественное право оставления на работе при сокращении штата.

Тема 16.
Несчастный случай на производстве.
Правовое регулирование охраны труда. Виды несчастных случаев. Действия работодателя при несчастном случае на производстве. Порядок расследования несчастного случая на производстве. Акт расследования несчастного случая. Протоколы опросов пострадавшего, очевидцев,

Тема 17.
Регистрация кадровых документов. Систематизация, хранение и уничтожение кадровой документации.

Тема 18.
Документы вспомогательного характера.
Должностная инструкция, положения о структурных подразделениях, заявления работников, докладные (служебные) записки, акты, уведомления).

Тема 19.
Социальное партнерство в сфере труда.
Понятие социального партнерства. Коллективный договор: стороны, порядок заключения, изменения, продления.

Тема 20.
Особенности регулирования трудовых отношений с отдельными категориями работников.
Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями. Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации. Особенности регулирования труда работников транспорта, педагогических работников.

Тема 21.
Охрана труда -что нужно знать кадровику.

Тема 22.
Профессиональные стандарты.

Тема 23.
Профессиональная этика кадровика.

Тема 24.
Итоговая проверочная по всем темам курса.

Если вы хотите получить консультацию как юридическое лицо

Профессиональная переподготовка: для имеющих непрофильное образование (высшее, среднее профессиональное), желающих освоить новую специальность с нуля.

А также для желающих подтвердить свои практические знания и навыки документально — при наличии непрофильного образования и стажа работы в кадровой службе.

Мы находимся в самом центре города!

Метро: Площадь Ленина
1 минута от Центрального парка.
ул. Ядринцевская, 53/1., 5 этаж., офис 513.

Выдаваемые документы

Остались вопросы?

Оставьте свои контактные данные. Наши специалисты свяжутся с Вами в ближайшее время!


Сухая теория и поверхностные знания – это не наш стиль обучения. Наши курсы — это глубокие структурированные навыки, которые помогут человеку сразу приступить к работе, невзирая на ее сложность и отсутствие опыта.

Все курсы

Ваш вопрос

Ваше имя (обязательно)

Телефон (обязательно)

Курс, который Вас интересует

© Класс-Сервис.
Курсы в Новосибирске: кадровое делопроизводство, сметное дело, Бухгалтерский учет.

ул. Ядринцевская, 53/1., 5 этаж., офис 513.